Καλωσορίσατε
Το Ψηφιακό Αποθετήριο του ΕΚΔΔΑ είναι θεσμικά επιφορτισμένο με την συγκέντρωση, διαχείριση, και διάχυση της διοικητικής γνώσης, που παράγεται από τη λειτουργία της ελληνικής Δημόσιας Διοίκησης καθώς και από το ερευνητικό έργο που αναπτύσσεται από τους φορείς της Κεντρικής και Αποκεντρωμένης Διοίκησης καθώς και της Τοπικής Αυτοδιοίκησης.
- Το αποθετήριό μας φιλοδοξεί να είναι σημείο αναφοράς και τεκμηρίωσης για τη δράση των δημοσίων φορέων και για κάθε πτυχή της δημόσιας πολιτικής στη χώρα μας...
- Εμπλουτίζεται διαρκώς με μελέτες, έρευνες, στοιχεία, δεδομένα και εκθέσεις που παράγονται από φορείς του Δημοσίου ή για λογαριασμό τους από άλλους φορείς
- Εμπλουτίζεται διαρκώς με στοιχεία που προέρχονται από εργαστήρια καινοτομίας, με το εκπαιδευτικό υλικό του Ινστιτούτου Επιμόρφωσης, με τις εργασίες των σπουδαστών της ΕΣΔΔΑ.
- Συνδέεται με τη βιβλιοθήκη του ΕΚΔΔΑ
Ανοιχτό στους δημόσιους φορείς, στις επιχειρήσεις, στην ακαδημαϊκή και ερευνητική κοινότητα και σε κάθε μέλος της κοινωνίας που αναζητά τεκμηρίωση και πληροφόρηση για τη γνώση και την καινοτομία που παράγεται στα πλαίσια της ελληνικής δημόσιας διοίκησης.
Ανακαλύψτε τις δυνατότητες που προσφέρει το Ψηφιακό Αποθετήριο, επιλέγοντας το ρόλο του επισκέπτη, ή εγγραφείτε ως χρήστης ή καταθέτης.
Καλή περιήγηση!
https://digitalrepository.ekdd.gr/jspui/handle/123456789/927
Πεδίο DC | Τιμή | Γλώσσα |
---|---|---|
dc.rights.license | Αναφορά Δημιουργού - Μη Εμπορική Χρήση - Παρόμοια Διανομή (CC BY-NC-SA) | el |
dc.contributor.author | Γρηγοριάδου, Δέσποινα | - |
dc.creator | ΑΔΕΔΥ. Κοινωνικό Πολύκεντρο | el |
dc.date.accessioned | 2022-04-06T10:15:10Z | - |
dc.date.available | 2022-04-06T10:15:10Z | - |
dc.date.issued | 2019 | - |
dc.identifier.uri | https://digitalrepository.ekdd.gr/jspui/handle/123456789/927 | - |
dc.description | Πρόκειται για μια έρευνα που επιδιώκει να καταγράψει με συστηματικό τρόπο τις διαστάσεις και το επίπεδο της εργασιακής ζωής των εργαζομένων της Τ.Α. Αντικείμενο της παρούσας εργασίας είναι η μελέτη των επιπτώσεων που έχουν επιφέρει οι θεσμικές και δημοσιονομικές πολιτικές και παρεμβάσεις στο επίπεδο της ποιότητας της απασχόλησης μέσα από τη διερεύνηση του βαθμού ικανοποίησης των εργαζομένων στους ελληνικούς δήμους. | el |
dc.description.abstract | Η συγκεκριμένη έρευνα έρχεται να διερευνήσει τις απόψεις και τα συναισθήματα των ίδιων των δημοτικών υπαλλήλων για το βαθμό της εργασιακής ικανοποίησης τους και εξειδικεύεται στην διερεύνηση της ποιότητας της απασχόλησης στο επίπεδο της τοπικής αυτοδιοίκησης έτσι όπως έχει εξελιχθεί την τελευταία πενταετία. Στόχο έχει να διερευνήσει ποιοι είναι οι παράγοντες που επιδρούν στην ικανοποίησή των εργαζομένων και στην βελτίωση της ποιότητας της εργασίας τους και να ανοίξει τον επιστημονικό διάλογο σχετικά με συγκεκριμένες διαστάσεις της εργασιακής ικανοποίησης . | el |
dc.description.tableofcontents | Περιεχόμενα Εισαγωγή................................................................................................................................... 4 1. Θεωρητικό πλαίσιο : Ορισμός και παράγοντες εργασιακής ικανοποίησης............................. 5 2. Ποιότητα εργασίας και κρίση στην ΕΕ ................................................................................. ..8 3. Ποιότητα εργασίας στο δημόσιο τομέα και κρίση στην Ελλάδα .......................................... ...9 4. Οι υφιστάμενες εργασιακές σχέσεις στην ελληνική τοπική αυτοδιοίκηση......................... .....10 5. Μεθοδολογία έρευνας......................................................................................................... ...12 6. Αποτελέσματα της έρευνας πεδίου ..................................................................................... 14 6.1 Παράγοντες που συμβάλουν στην ικανοποίηση από την εργασία............................... .....14 6.2 Παράγοντες που επιδρούν αρνητικά στην ικανοποίηση από την εργασία .................. .....16 Συμπεράσματα......................................................................................................................... 28 Βιβλιογραφία........................................................................................................................... .30 | el |
dc.format.extent | 30 | el |
dc.language.iso | gr | el |
dc.subject | Δημόσια Διοίκηση | el |
dc.subject.other | Οργάνωση και Διοίκηση | el |
dc.subject.other | Πολιτικές Επιστήμες-Πολιτική και Διακυβέρνηση | el |
dc.title | Βαθμός ικανοποίησης των εργαζομένων στους ΟΤΑ και ποιότητα στην απασχόληση τους | el |
dc.type | Έρευνα | el |
dc.rights.holder | ΑΔΕΔΥ. Κοινωνικό Πολύκεντρο | el |
dc.subject.keywords | Τοπική Αυτοδιοίκηση | el |
dc.subject.keywords | Δημόσιος Τομέας | el |
dc.subject.keywords | Εργασιακό Περιβάλλον | el |
dc.subject.keywords | Εργασιακές σχέσεις | el |
dc.subject.keywords | Δημοτικοί και κοινοτικοί υπάλληλοι | el |
dc.subject.keywords | Οικονομική κρίση | el |
dc.subject.lifevent | Δικαιοσύνη, Πολιτεία και Δημόσια Διοίκηση | el |
dc.description.notes | ΕΣΠΑ 2014-2020. Ε.Π. Μεταρρύθμιση Δημόσιου Τομέα. | el |
Εμφανίζεται στις συλλογές: | Mελέτες |
Αρχείο | Περιγραφή | Μέγεθος | Μορφότυπος | |
---|---|---|---|---|
4_WP_Job quality.pdf | 1.1 MB | Adobe PDF | Δείτε/ Ανοίξτε |
Όλα τα τεκμήρια του δικτυακού τόπου προστατεύονται από πνευματικά δικαιώματα